31 - 40 из 77Размер страницы: 10
Сортировать по:: Год публикации
  1. 2018

  2. Talent management in a global environment: New challenges for regions, firms and managers

    Latukha, M. O., 2018, Talent Management in Global Organizations: A Cross-Country Perspective. Latukha, M. (ред.). Cham, CH: Palgrave Macmillan Ltd., стр. 3-8 6 стр.

    Результаты исследований: Публикации в книгах, отчётах, сборниках, трудах конференций › глава/раздел › Рецензирование

  3. Talent Management in Global Organizations: A Cross-Country Perspective

    Latukha, M. O. (ред.), Веселова, А. С. & Панибратов, А. Ю., 2018, Cham, CH: Palgrave Macmillan Ltd. 386 стр. (Palgrave studies of internationalization in emerging markets)

    Результаты исследований: Книги, отчёты, сборники › книга, в т.ч. монография, учебник › научная › Рецензирование

  4. To be involved or not to be involved? HRM competences for internationalization process in Russian companies

    Latukha, M., Golubkova, A. & Tikhonova, V., 2018, в: Journal of East-West Business. 24, 4, стр. 265-286 22 стр.

    Результаты исследований: Научные публикации в периодических изданиях › статья › Рецензирование

  5. Why employees leave Russian companies? Analyzing online job reviews using text mining

    Соколов, Д. Н., Селивановских, Л. В., Завьялова, Е. К. & Латуха, М. О., 2018, в: РОССИЙСКИЙ ЖУРНАЛ МЕНЕДЖМЕНТА. 16, 4, стр. 499–512

    Результаты исследований: Научные публикации в периодических изданиях › статья › Рецензирование

  6. 2017

  7. Talent Management and Global Value Creation: How Russian Companies Do This?

    Latukha, M., 2017, Value Creation in International Business: Volume 1: An MNC Perspective. Marinova, S., Larimo, J. & Nummela, N. (ред.). Cham: Palgrave Macmillan Ltd., Том 1. стр. 383-405 23 стр.

    Результаты исследований: Публикации в книгах, отчётах, сборниках, трудах конференций › глава/раздел › Рецензирование

  8. Управление развитием человеческих ресурсов

    Завьялова, Е. К. & Латуха, М. О., 2017, Санкт-Петербург: Издательство Санкт-Петербургского университета. 251 стр.

    Результаты исследований: Книги, отчёты, сборники › книга, в т.ч. монография, учебник › учебная › Рецензирование

  9. 2016

  10. Due diligence process for M&A from a human resource management perspective: what should be done to prevent M&A failure?

    Latukha, M. & Sannikova, Y., 2016, Finding Solutions to the Challenges of Internationalisation. Aalborg University Press, стр. 336; 137-159

    Результаты исследований: Публикации в книгах, отчётах, сборниках, трудах конференций › глава/раздел

  11. Re-thinking the Role of Talent Management in a Firm’s Performance: Talent Management Practices and Absorptive Capacity

    Latukha, M., Selivanovskikh, L., Artukh, E. & Mittskevich, E., 2016.

    Результаты исследований: Рабочие материалы › рабочие материалы

  12. Talent Management in Emerging Market Firms: Global Strategy and Local Challenges

    Latukha, M., 2016, Palgrave Macmillan Ltd.

    Результаты исследований: Книги, отчёты, сборники › книга, в т.ч. монография, учебник › научная

  13. Talent management practices in IT companies from emerging markets: A comparative analysis of Russia, India and China

    Latukha, M. & Selivanovskih, L., 2016, в: Journal of East-West Business. 22, 3, стр. 168-197

    Результаты исследований: Научные публикации в периодических изданиях › статья

Назад 1 2 3 4 5 6 7 8 Далее

ID: 216231