Допуск женщин к работе в учреждениях связи привел к появлению новой для них, по-своему специфической профессии. Она требовала достаточно высокого уровня образования, но воспринималась как механическая и изматывающая, при этом трудиться им предстояло бок о бок с мужчинами. Между тем, она была сопряжена рядом ограничений. В настоящей статье рассматривается положение служащих связи – женщин Российской империи в начале XX в. Предметом рассмотрения является не столько комплекс их прав и обязанностей, сколько восприятие сложившейся ситуации ими самими и их коллегами – мужчинами. В работе выявляются проблемы, оставшиеся в этой связи актуальными в начале XX в. Основное внимание сосредоточено на том, как такие специфические ограничения, как требования к семейному положению женщин, влияли на возможности их карьерного роста и на отношение к ним их руководства и коллег. Раскрывается вопрос об оценивании последними их трудовых качеств. Характеризуются положительные возможности, которые давал женщинам труд в качестве почтово-телеграфных служащих, и которые заставляли их обращаться к данной профессии несмотря на все сложности.