В настоящее время формируется общественный запрос на обеспечение взаимодействия органов государственной власти и гражданского общества, участия граждан в принятии общественно важных общественных решений. Для разработки мероприятий по совершенствованию государственного управления необходимо оценить готовность чиновников трансформировать свои социальные практики с учетом этого запроса. Целью исследования было сравнительное исследование мотивационных ценностных установок государственных служащих и молодежи Республики Саха (Якутия), в том числе мотивации к взаимодействию с общественностью. Исследование проводилось методом опроса. В результате было установлено, что, по мнению обеих групп респондентов, институты гражданского общества не могут непосредственно принимать участие в деятельности органов государственной власти. Они рассматриваются не как полноценные субъекты государственного управления, а только как субъекты контроля, причем чиновники готовы взаимодействовать только с легитимизированными, то есть признанными государством общественными организациями, не признавая самоорганизующиеся объединения. Таким образом, республиканские государственные служащие не мотивированы на более активное взаимодействие с общественностью, за исключением организаций, инкорпорированных в государственные структуры. Это стремление чиновников сохранить закрытость государ ственного управления коррелирует с неготовностью общества принять на себя ответственность за принятие общественно значимых решений.