61 - 70 из 86Размер страницы: 10
Сортировать по:: Год публикации
  1. 2011

  2. Ключевые сотрудники организации: подходы к идентификации и проблемы управления

    Минина, В. Н., Крупская, А. Ю. & Зубенко, Н., 2011, в: КАДРОВИК.. 1, стр. 86-97

    Результаты исследований: Научные публикации в периодических изданиях › статья › Рецензирование

  3. Ключевые сотрудники: подходы к определению и идентификации / Глава 10

    Минина, В. Н. & Крупская, А. Ю., 2011, Управление персоналом и человеческий капитал современной России. Книжный дом, стр. 416 с., 241-275

    Результаты исследований: Публикации в книгах, отчётах, сборниках, трудах конференций › глава/раздел › научная

  4. Научно-практический семинар «Развитие конкурентоспособности в экономике знаний: новые подходы к управлению человеческими ресурсами»

    Минина, В. Н. & Андреева, Т. Е., 2011, в: ВЕСТНИК САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО УНИВЕРСИТЕТА. СЕРИЯ 8: МЕНЕДЖМЕНТ. 1, стр. 175-179

    Результаты исследований: Научные публикации в периодических изданиях › статья › Рецензирование

  5. Управление человеческими ресурсами в компаниях, действующих на россий-ском рынке: проблемы и решения

    Минина, В. Н., Крупская, А. Ю. & Дмитриенко, Е. С., 2011, XI Международная научная конферен-ция по проблемам развития экономики и общества. В 3-х кн. /Отв. Ред. Е.Г. Ясин.. Издательский дом НИУ ВШЭ, стр. 633, 294-304

    Результаты исследований: Публикации в книгах, отчётах, сборниках, трудах конференций › статья в сборнике › научная

  6. 2010

  7. Competence of Human Resourse Management

    Минина, В. Н., Крупская, В. Н. & Дмитриенко, Е. С., 2010, HAMK.

    Результаты исследований: Книги, отчёты, сборники › отчёт/доклад

  8. Human Resource Development through Core Employee Identification

    Минина, В. Н. & Крупская, А. Ю., 2010, Proceedings of 25th Anniversary Workshop on Strategic Human Resource Management. стр. 19-20

    Результаты исследований: Публикации в книгах, отчётах, сборниках, трудах конференций › статья в сборнике материалов конференции › научная

  9. Intellectual competition as technology for professional training of managers: GSOM experience

    Минина, В. Н., 2010, Congress on Experiential Learning.

    Результаты исследований: Публикации в книгах, отчётах, сборниках, трудах конференций › статья в сборнике › научная

  10. Влияние социально-культурной и бизнес-среды на управление человеческими ресурсами в проектно-ориентированных организациях

    Минина, В. Н., Крупская, А. Ю. & Дмитриенко, Е. С., 2010, в: УПРАВЛЕНИЕ ПРОЕКТАМИ И ПРОГРАММАМИ. 03 (23), стр. 204-221

    Результаты исследований: Научные публикации в периодических изданиях › статья

  11. Доверие как актив организации: методологические аспекты измерения

    Минина, В. Н. & Небогина, О. А., 2010, Х Международная научная конференция по проблемам развития экономики и общества. В 3-х кн. /Отв. Ред. Е.Г. Ясин.. Издательский дом НИУ ВШЭ, стр. 261-268

    Результаты исследований: Публикации в книгах, отчётах, сборниках, трудах конференций › статья в сборнике › научная

  12. Компетентностный подход при отборе менеджеров по продажам в компании «Олимп»

    Денисов, А. Ф. & Минина, В. Н., 2010, Организационное поведение и управление человеческими ресурсами: кейсы из коллекции Высшей школы менеджмента СПбГУ. Издательство Санкт-Петербургского университета, стр. 439, 179-196

    Результаты исследований: Публикации в книгах, отчётах, сборниках, трудах конференций › статья в сборнике › научная

Назад 1...3 4 5 6 7 8 9 Далее

ID: 201908