В статье рассмотрено влияние цифровизации на управление производственными процессами. В результате внедрения цифровых технологий и перевода механизма управления производственными процессами в цифровую среду трансформируются подходы и методы регулирования развития рынка труда. На основе проведенного анализа научно-исследовательских и нормативных документов предложена авторская интерпретация термина «цифровая среда», которая трактуется с двух точек зрения - с одной стороны, как интегрированная среда, обеспечивающая информацией всех пользователей рынка труда, с другой стороны, как среда, обеспечивающая цифровое взаимодействие между субъектами хозяйственной деятельности и всей цифровой инфраструктурой. Используя данный подход, авторы выделили системообразующие компоненты цифровой среды в сфере регулирования развития рынка труда, которые сгруппированы в три блока: систему управления цифровой средой, систему управления элементами трудовых отношений, а также как результат взаимосвязи этих систем выделен блок экосистемных направлений регулирования труда, которые во взаимосвязи со сгруппированными системными блоками позволяют воздействовать на базовые экономические показатели труда в цифровой среде.