Standard

Социальные нормы и доверие как компоненты когнитивного социального капитала организации. / Почебут, Людмила Георгиевна; Безносов, Дмитрий Сергеевич.

Актуальные проблемы психологии труда: теория и практика: Материалы II Международной научно-практической конференции . Красноярск : Сибирский государственный аэрокосмический университет имени академика М.Ф. Решетнева, 2019. p. 129-133.

Research output: Chapter in Book/Report/Conference proceeding › Conference contribution

Harvard

Почебут, ЛГ & Безносов, ДС 2019, Социальные нормы и доверие как компоненты когнитивного социального капитала организации. in Актуальные проблемы психологии труда: теория и практика: Материалы II Международной научно-практической конференции . Сибирский государственный аэрокосмический университет имени академика М.Ф. Решетнева, Красноярск, pp. 129-133, Актуальные проблемы психологии труда: теория и практика, Красноярск, Russian Federation, 22/11/18.

APA

Почебут, Л. Г., & Безносов, Д. С. (2019). Социальные нормы и доверие как компоненты когнитивного социального капитала организации. In Актуальные проблемы психологии труда: теория и практика: Материалы II Международной научно-практической конференции (pp. 129-133). Сибирский государственный аэрокосмический университет имени академика М.Ф. Решетнева.

Vancouver

Почебут ЛГ, Безносов ДС. Социальные нормы и доверие как компоненты когнитивного социального капитала организации. In Актуальные проблемы психологии труда: теория и практика: Материалы II Международной научно-практической конференции . Красноярск: Сибирский государственный аэрокосмический университет имени академика М.Ф. Решетнева. 2019. p. 129-133

Author

Почебут, Людмила Георгиевна ; Безносов, Дмитрий Сергеевич. / Социальные нормы и доверие как компоненты когнитивного социального капитала организации. Актуальные проблемы психологии труда: теория и практика: Материалы II Международной научно-практической конференции . Красноярск : Сибирский государственный аэрокосмический университет имени академика М.Ф. Решетнева, 2019. pp. 129-133

BibTeX

@inproceedings{90b09fcc11f44fe3b27d60c1a0927060,
title = "Социальные нормы и доверие как компоненты когнитивного социального капитала организации",
abstract = "Рассмотрены такие компоненты когнитивного социального капитала организации, как социальные нормы и доверие. В определении социальных норм существует два подхода: понимание норм как правил и как эталонов и моделей поведения. Проанализированы четыре типа норм - взаимности, справедливости, выполнения обязательств и равенства. Четкое соблюдение социальных норм создает в организации атмосферу доверия.",
author = "Почебут, {Людмила Георгиевна} and Безносов, {Дмитрий Сергеевич}",
year = "2019",
language = "русский",
isbn = "9785864337639",
pages = "129--133",
booktitle = "Актуальные проблемы психологии труда: теория и практика",
publisher = "Сибирский государственный аэрокосмический университет имени академика М.Ф. Решетнева",
address = "Российская Федерация",
note = "Актуальные проблемы психологии труда: теория и практика : II Международная научно-практическая конференция ; Conference date: 22-11-2018 Through 22-11-2018",

}

RIS

TY - GEN

T1 - Социальные нормы и доверие как компоненты когнитивного социального капитала организации

AU - Почебут, Людмила Георгиевна

AU - Безносов, Дмитрий Сергеевич

PY - 2019

Y1 - 2019

N2 - Рассмотрены такие компоненты когнитивного социального капитала организации, как социальные нормы и доверие. В определении социальных норм существует два подхода: понимание норм как правил и как эталонов и моделей поведения. Проанализированы четыре типа норм - взаимности, справедливости, выполнения обязательств и равенства. Четкое соблюдение социальных норм создает в организации атмосферу доверия.

AB - Рассмотрены такие компоненты когнитивного социального капитала организации, как социальные нормы и доверие. В определении социальных норм существует два подхода: понимание норм как правил и как эталонов и моделей поведения. Проанализированы четыре типа норм - взаимности, справедливости, выполнения обязательств и равенства. Четкое соблюдение социальных норм создает в организации атмосферу доверия.

UR - http://krasnoyarsk.bezformata.com/listnews/aktualnie-problemi-psihologii/70354141/

UR - https://elibrary.ru/item.asp?id=37423176&pff=1

M3 - статья в сборнике материалов конференции

SN - 9785864337639

SP - 129

EP - 133

BT - Актуальные проблемы психологии труда: теория и практика

PB - Сибирский государственный аэрокосмический университет имени академика М.Ф. Решетнева

CY - Красноярск

T2 - Актуальные проблемы психологии труда: теория и практика

Y2 - 22 November 2018 through 22 November 2018

ER -

ID: 49263197