Standard

Управленческие стереотипы и жизненный цикл организации. / Широкова, Г.В.

In: ВЕСТНИК САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО УНИВЕРСИТЕТА. СЕРИЯ 8: МЕНЕДЖМЕНТ, No. 2, 2005, p. 42-56.

Research output: Contribution to journal › Article › peer-review

Harvard

Широкова, ГВ 2005, 'Управленческие стереотипы и жизненный цикл организации', ВЕСТНИК САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО УНИВЕРСИТЕТА. СЕРИЯ 8: МЕНЕДЖМЕНТ, no. 2, pp. 42-56. <http://elibrary.ru/item.asp?id=9253646>

APA

Широкова, Г. В. (2005). Управленческие стереотипы и жизненный цикл организации. ВЕСТНИК САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО УНИВЕРСИТЕТА. СЕРИЯ 8: МЕНЕДЖМЕНТ, (2), 42-56. http://elibrary.ru/item.asp?id=9253646

Vancouver

Широкова ГВ. Управленческие стереотипы и жизненный цикл организации. ВЕСТНИК САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО УНИВЕРСИТЕТА. СЕРИЯ 8: МЕНЕДЖМЕНТ. 2005;(2):42-56.

Author

Широкова, Г.В. / Управленческие стереотипы и жизненный цикл организации. In: ВЕСТНИК САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО УНИВЕРСИТЕТА. СЕРИЯ 8: МЕНЕДЖМЕНТ. 2005 ; No. 2. pp. 42-56.

BibTeX

@article{726b442cf57d4cda9fdbd286867aea98,
title = "Управленческие стереотипы и жизненный цикл организации",
abstract = "Целью статьи является анализ модели жизненного цикла Адизеса с помощью концепции управленческих стереотипов. Подобный анализ позволяет предсказать действия менеджеров компании и повысить шансы на успех при проведении организационных изменений, которые сопровождают переход компании с одной стадии жизненного цикла на другую.",
keywords = "РИНЦ, жизненный цикл организации, управленческие стереотипы",
author = "Г.В. Широкова",
note = "Широкова, Г.В. Управленческие стереотипы и жизненный цикл организации / Г. В. Широкова // ВЕСТНИК САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО УНИВЕРСИТЕТА. МЕНЕДЖМЕНТ. - 2005. - № 2. - С. 42-56. ",
year = "2005",
language = "русский",
pages = "42--56",
journal = " ВЕСТНИК САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО УНИВЕРСИТЕТА. МЕНЕДЖМЕНТ",
issn = "1605-7953",
publisher = "Издательство Санкт-Петербургского университета",
number = "2",

}

RIS

TY - JOUR

T1 - Управленческие стереотипы и жизненный цикл организации

AU - Широкова, Г.В.

N1 - Широкова, Г.В. Управленческие стереотипы и жизненный цикл организации / Г. В. Широкова // ВЕСТНИК САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО УНИВЕРСИТЕТА. МЕНЕДЖМЕНТ. - 2005. - № 2. - С. 42-56.

PY - 2005

Y1 - 2005

N2 - Целью статьи является анализ модели жизненного цикла Адизеса с помощью концепции управленческих стереотипов. Подобный анализ позволяет предсказать действия менеджеров компании и повысить шансы на успех при проведении организационных изменений, которые сопровождают переход компании с одной стадии жизненного цикла на другую.

AB - Целью статьи является анализ модели жизненного цикла Адизеса с помощью концепции управленческих стереотипов. Подобный анализ позволяет предсказать действия менеджеров компании и повысить шансы на успех при проведении организационных изменений, которые сопровождают переход компании с одной стадии жизненного цикла на другую.

KW - РИНЦ

KW - жизненный цикл организации

KW - управленческие стереотипы

M3 - статья

SP - 42

EP - 56

JO - ВЕСТНИК САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО УНИВЕРСИТЕТА. МЕНЕДЖМЕНТ

JF - ВЕСТНИК САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО УНИВЕРСИТЕТА. МЕНЕДЖМЕНТ

SN - 1605-7953

IS - 2

ER -

ID: 5071958