| Язык оригинала | не определен |
|---|---|
| Страницы (с-по) | С.18-21 |
| Журнал | ТРУДОВОЕ ПРАВО В РОССИИ И ЗА РУБЕЖОМ |
| Номер выпуска | 1 |
| Состояние | Опубликовано - 2017 |
| Опубликовано для внешнего пользования | Да |
Цитировать
@article{ff3351aee9904e148e86fc900fb47041,
title = "Соглашение между работником и работодателем как способ предотвращения и разрешения индивидуального трудового спора",
author = "Н.И. Дивеева and Н.Н. Старцев",
year = "2017",
language = "не определен",
pages = "С.18--21",
journal = "ТРУДОВОЕ ПРАВО В РОССИИ И ЗА РУБЕЖОМ",
issn = "2221-3295",
publisher = "Издательская группа «Юрист»",
number = "1",
}
Соглашение между работником и работодателем как способ предотвращения и разрешения индивидуального трудового спора. / Дивеева, Н.И.; Старцев, Н.Н.
В: ТРУДОВОЕ ПРАВО В РОССИИ И ЗА РУБЕЖОМ, № 1, 2017, стр. С.18-21.Результат исследований: Научные публикации в периодических изданиях › статья
TY - JOUR
T1 - Соглашение между работником и работодателем как способ предотвращения и разрешения индивидуального трудового спора
AU - Дивеева, Н.И.
AU - Старцев, Н.Н.
PY - 2017
Y1 - 2017
M3 - статья
SP - С.18-21
JO - ТРУДОВОЕ ПРАВО В РОССИИ И ЗА РУБЕЖОМ
JF - ТРУДОВОЕ ПРАВО В РОССИИ И ЗА РУБЕЖОМ
SN - 2221-3295
IS - 1
ER -